单方降薪一年了可以提出补偿吗
缙云律师
2025-03-28
可以提出补偿。依据《劳动合同法》，用人单位单方降薪需承担相应责任，逾期未补偿可能面临法律后果，如支付更多经济补偿金。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可提补偿。操作如下：1. 收集降薪证据；2. 与用人单位协商，要求按《劳动合同法》补偿；3. 协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或诉讼。首先尝试与用人单位协商，若协商无果，则可通过法律途径提起诉讼，要求合理补偿。
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