因为试用期业绩不达标被辞退有赔偿吗,过年放假

直播运营试用期因销售额未达标被辞退，如用人单位在试用期上违反了《劳动合同法》的相关规定，劳动者有权要求相应的赔偿。赔偿金应根据劳动者试用期满月工资为标准进行计算，并支付已履行超出法定试用期部分的赔偿金。请及时采取行动以保障自己的权益。
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在直播运营试用期被辞退，如果认为用人单位的辞退行为违法，可以提出要求支付经济补偿。建议先尝试与用人单位进行协商，如果协商无法达成一致，可以选择通过劳动仲裁或诉讼的方式来维护自己的权益。
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试用期被辞退，针对直播运营因销售额不达标的情况，劳动者有权要求赔偿。具体操作包括：首先确认辞退是否合法，然后收集相关证据如劳动合同、业绩报告等；与用人单位协商要求合理赔偿；若协商无果，可以向劳动行政部门投诉或选择提起劳动仲裁、诉讼。不同情况下处理方式可能不同，请根据实际情况选择合适的方式。